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Manutentionnaire – Agent-e technique polyvalent-e
Mairie d’OLLAINVILLE (4 672 hab.)
Membre de la Communauté d’Agglomération Cœur d’Essonne
Service
Service Technique
Adjoint Technique Territorial H/F
A temps complet / 35h hebdomadaire
Missions
Sous la responsabilité directe du Directeur des services techniques ou de son adjoint, vous exécuterez les missions suivantes :
Manutention : Déplacement, installation, retrait et livraison de matériels et mobiliers Intervention sur l’ensemble des espaces et bâtiments publics, essentiellement les lundi, jeudi, vendredi, selon l’emploi du temps élaboré par le responsable des travaux des bâtiments, en charge de l’organisation de la manutention afférente aux manifestations
Interventions dans les bâtiments :
Participe à des travaux tous corps d’état, en renfort des équipes affectées aux domaines du bâtiment
Participe au rangement et au recensement des matériels et matériaux du centre technique municipal
Entretien des espaces publics :
Renforce les équipes des espaces verts et de la voirie : plantations, tontes, tailles, arrosage, ramassage des feuilles
Conduit le tracteur pour les tontes
Activités secondaires :
Aide au nettoyage et à l’entretien des matériels
Astreintes « neige et verglas » en période hivernale
Savoir faire requis
Maîtriser les techniques de manutention et adapter les gestes et postures
Intérêt pour les métiers du bâtiment et des espaces verts
Prise d’initiatives, organisation
Qualités requises
Aptitudes à la polyvalence et au travail en équipe
Autonomie, précision, ordre, méthode et organisation
Capacité d’anticipation
Compétences requises
Permis B indispensable
Connaissances techniques dans le domaine des bâtiments et des espaces verts appréciées
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Conditions de recrutement
Poste à temps complet – Contrat à durée déterminée d’un an Rémunération statutaire
Poste à pourvoir dès que possible
Adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation, C.V et dernier arrêté d’avancement) à :
Mairie d’Ollainville
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
2 rue de la Mairie
91340 OLLAINVILLE
Animateur-trice
Mairie d’OLLAINVILLE (4 672 hab.)
Membre de la Communauté d’Agglomération Cœur d’Essonne
Service
Enfance
Public : enfants de 3 à 12 ans
Type de contrat : contrat à durée déterminée
Temps de travail : 10h30 hebdomadaire
Qualification appréciée : BAFA complet ou équivalent
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice de l’Accueil de loisirs et des accueils périscolaires, vous encadrez et animez un groupe d’enfants de 3 à 12 ans au sein de l’accueil collectif de mineurs le mercredi.
Vous mettez en œuvre des projets d’animation et de loisirs en adéquation avec les Projets Pédagogiques des structures. Vous veillez à la sécurité physique et morale des enfants et participez à leur épanouissement.
Vous connaissez la réglementation relative à l’accueil collectif de mineurs, vous maîtrisez les techniques d’animation et de gestion de groupe, vous maîtrisez les règles d’hygiène et de sécurité.
Rémunération statutaire
Contact : rh@mairie-ollainville91.fr
Adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation, C.V) à :
Mairie d’Ollainville
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
2 rue de la Mairie
91340 OLLAINVILLE
Électricien (H/F)
Mairie d’OLLAINVILLE (4 672 hab.)
Membre de la Communauté d’Agglomération Cœur d’Essonne
Service
Service Technique
Grade
Adjoint technique
Adjoint technique principal 2ème classe
Adjoint technique principal 1ère classe
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques et de son Adjoint, vos missions seront les suivantes :
Installation, réparation, création, entretien et maintenance des installations électriques en courant fort et faible des bâtiments – basse tension
Compétences attendues :
Lire un plan et interpréter les représentations techniquesEffectuer un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif
Réaliser ou modifier des installations électriques basse tension selon des directives
Dépanner des installations suite à un dysfonctionnement ou panne
Gérer l’entretien courant des bâtiments publics, contrôler des installations électriques et des systèmes de défense incendie
Etablir des diagnostics
Participer à l’installation des décorations de la ville (Noël)
Organiser un chantier
Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers
Contrôler l’approvisionnement en matériels et produits
Appliquer des règles de sécurité relatives aux installations électriques et aux ERP
Utiliser une nacelle élévatrice et le matériel pour travaux en hauteur
Conduire un véhicule utilitaire
Utiliser et maintenir l’outillage professionnel en bon état
Travailler en sécurité
Permanence électrique lors des manifestations « grand format »
Profil
CAP, BEP Technique requis – spécialité « électricité », minimum + habilitation électrique
CACES R386 1B/3B apprécié
Connaître les normes NFC 15-100
Expérience dans un poste similaire
Rigueur, disponibilité, organisation, autonomie
Sens de l’initiative et du travail en commun
Sens du service public
Permis B obligatoire, permis BE apprécié
Temps de travail
A temps complet / 35h hebdomadaire
Rémunération
Rémunération statutaire – régime indemnitaire – prime annuelle – CNAS
Poste à pourvoir dès que possible, ouvert aux contractuels
Adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation, C.V et dernier arrêté d’avancement) à :
Mairie d’Ollainville
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
2 rue de la Mairie
91340 OLLAINVILLE
Apprenti-e CAP jardinier paysagiste (H/F)
Ville d’OLLAINVILLE
Essonne
4671 habitants
Territoire de la Communauté d’Agglomération Cœur d’Essonne Agglomération (CDEA)
Mission
Apprentissage du métier de jardinier-paysagiste.Alternance en collectivité pour l’apprentissage pratique et dans un centre de formation d’apprentis pour la théorie.
Vous serez intégré-e dans une équipe ayant pour mission l’entretien de l’espace public de la commune, la création et la plantation de massifs.
Profil
Agé-e de 16 ans, sachant correctement lire et écrire,
Goût pour la création, passionné-e par la nature et l’environnement
Dynamique et ambitieux-se
Niveau d’étude : 3ème ou sans diplôme
Durée
Contrat d’apprentissage de 2 ans
Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2019
Adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation, C.V, copie de diplôme) à :
Mairie d’Ollainville
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
2 rue de la Mairie
91340 OLLAINVILLE